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Federico Spandonaro

INFO PERSONALI
Carica Aziendale: Professore aggregato – Presidente CREA
Presso: Università Tor Vergata

Studi e Ricerche
  • Laboratorio "Finanziamento intraregionale"

    Centro di ricerca: CREA Università di Tor Vergata

    Azienda partner: Eli Lilly

    Periodo di attività: settembre 2012 - febbraio 2015

    Obiettivi

    • approfondire e confrontare le metodologie esistente dei sistemi di riparto intraregionale
    • enucleare elementi di criticità e distorsioni
    • analizzare gli impatti sulla capacità di erogazione dei servizi e sulla valutazione della efficienza delle strutture sanitarie
    • contribuire a definire le politiche distributive delle Regioni, il raggiungimento degli obiettivi da perte dei direttori Generali e le performaces raggiunte dalle aziende
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  • Laboratorio FIASO-AgeNaS "Formazione manageriale in sanità. Fabbisogni e determinanti per lo sviluppo professionale del management SSN"

    Centro di ricerca: CeRGAS Università Bocconi, CUSAS Università di Firenze, CEIS Università Tor Vergata, MES Scuola Superiore Sant’Anna, CEFPAS, CRIF, Università Cattolica di Roma

    Azienda partner: Ministero della Salute, AgeNaS

    Periodo di attività: gennaio 2009 - maggio 2010

    Obiettivi

    • indagare quali siano le competenze manageriali utili oggi alle Aziende del SSN, sia a livello della direzione generale che dei dirigenti delle funzioni "critiche" in rapporto alle strategie in essere ricostruire i percorsi ed i processi di sviluppo professionale in essere rivolti specificatamente alle direzioni generali
    • indagare i gap di competenze manageriali tra direttori generali e responsabili di alcune funzioni gestionali critiche del SSN
    • approfondire le modalità di qualificazione del top management delle Aziende stesse, con attenzione alla dimensione regionale e a quella sovraregionale
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  • Osservatorio "Health Technology Assessment"

    Centro di ricerca: CEIS Università Tor Vergata

    Azienda partner: Janssen Cilag

    Periodo di attività: gennaio 2012 - febbraio 2013

    Obiettivi

    • fotografare le iniziative avviate nelle Aziende
    • comprendere la consistenza tecnico-scientifica degli studi avviati nelle realtà aziendali
    • approfondire i modelli organizzativi delle unità di HTA
    • esaminare le (eventuali) relazioni con le Agenzie regionali/Assessorati
    • valutare come i risultati ottenuti siano utilizzati nelle scelte gestionali
    • creare un network per lo scambio di esperienze
    • elaborare conclusioni condivise
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