Prosegue il percorso di FIASO dedicato alla vaccinazione degli operatori sanitari e alle sue criticità. Il webinar è stato dedicato al confronto sulle nuove norme tra Aziende sanitarie, Regioni e Ordini professionali, con l’obiettivo di proseguire l’analisi del Decreto e individuare eventuali proposte di modifica che possano concorrere a migliorarne gli effetti in termini di sicurezza, sostenibilità dell’impatto organizzativo ed efficienza. Leggi →

Il percorso di FIASO dedicato alla vaccinazione degli operatori sanitari e alle sue criticità riprende con un approfondimento sul Decreto Legge appena varato dal Governo sullo stesso tema (n. 44 del 1 aprile 2021). Il webinar ha avuto l’obiettivo di promuovere una riflessione tra le Aziende associate, accompagnata dalla illustrazione delle problematiche giuridiche da parte di due esperti e dalla esposizione delle principali criticità applicative, affidata al management aziendale e ai rappresentanti di Associazioni di riferimento dei professionisti sanitari maggiormente coinvolti.  Leggi →

La campagna di vaccinazione anti SARS-COV2 ha fatto emergere anche all’interno delle Aziende sanitarie criticità e questioni irrisolte. A tutt’oggi si registrano percentuali di adesione differenti da parte degli operatori nei diversi territori. La mancata vaccinazione di una parte degli operatori assume un rilievo particolare per le Aziende sanitarie, per i rischi sulla sicurezza degli stessi operatori e delle cure e della assistenza e per la duplice responsabilità che compete loro, una datoriale verso i propri dipendenti, l’altra nei confronti dei cittadini. FIASO ha deciso di dedicare al tema uno dei suoi PERCORSI WEBINAR, con l’intento di delineare il quadro giuridico-normativo attuale, verificare lo stato di avanzamento della campagna vaccinale e le principali criticità, presentare alcune delle modalità organizzative sperimentate dalle Aziende per affrontare la questione, ipotizzare possibili soluzioni gestionali che possano concorrere ad orientare le scelte, anche a livello politico-istituzionale.  Leggi →

Dal 28 febbraio PagoPA è diventata la piattaforma unificata nazionale per la gestione dei flussi di tutti i pagamenti digitali verso la Pubblica amministrazione. Le Aziende sanitarie ed ospedaliere sono poste di fronte ad una nuova sfida sul fronte della dematerializzazione, che coinvolge i settori aziendali con rapporti con l’utenza per i processi di incasso di ticket o di altri proventi. Il Codice dell’Amministrazione Digitale e il Decreto Semplificazione e innovazione digitale hanno imposto alle pubbliche amministrazioni l’accettazione dei pagamenti effettuati con modalità informatiche e impresso un’ulteriore spinta al miglioramento dei processi amministrativi. Leggi →

Della governance del SSN abbiamo visto discutere continuamente sui media nel corso della pandemia, con una attenzione quasi esclusiva sui poteri e sulle responsabilità di governo al livello nazionale e regionale. Proviamo a riflettere sul tema esaminando i processi di fusione che hanno interessato negli ultimi anni le Aziende sanitarie. Lo abbiamo fatto nel corso del primo appuntamento di FIASO al Forum Risk Management, dedicato al tema Governare le Aziende sanitarie in cambiamento, che è anche il titolo del volume realizzato dalla Federazione, presentato durante l’incontro. Ne abbiamo discusso con gli Autori, Mario Del Vecchio, professore associato di Economia aziendale all’Università di Firenze, e Anna Romiti, ricercatrice di Economia e gestione delle imprese presso lo stesso ateneo, insieme ai Dg di Aziende sanitarie del territorio, come la Asl Città di Torino e la ASL Roma 1. Leggi →

Siamo davvero alla vigilia di una svolta nella organizzazione della assistenza territoriale e delle relazioni tra questa ed altre aree del SSN? La pandemia ha costretto il SSN a mettere in discussione i suoi modelli organizzativi, a superare inerzie storiche e rigidità burocratiche. Ne abbiamo discusso nel corso del secondo appuntamento di FIASO al Forum Risk Management, dal titolo Territorio a una svolta? Verso un position paper FIASO, con Annamaria Parente, Presidente della Commissione Igiene e Sanità del Senato, Valerio Fabio Alberti, già Presidente FIASO, Francesco Longo, docente dell’Università Bocconi e con i Dg di Ats Pavia, Asl Roma 2, AReSS Puglia, ASU Gi Trieste e ASST Papa Giovanni XXIII di Bergamo. Leggi →

L’emergenza da COVID-19 ha sortito effetti di grande rilievo sulla gestione complessiva delle politiche del personale, oltre che sulla organizzazione del lavoro. Ne abbiamo discusso nel corso del terzo appuntamento di FIASO al Forum Risk Management, dal titolo Politiche per lo sviluppo e la valorizzazione del personale del SSN, con Marco Rotondi, Presidente IEN, e i Dg Chiara Serpieri (Asl VCO), Luca Baldino (Azienda USL di Piacenza), Marco Bosio (ASST Grande Ospedale Metropolitano Niguarda), Roberto Sanfilippo (Cefpas) e Sergio Castiglioni (Dirigente responsabile UOC Gestione Risorse Umane della ASST Ovest Milanese). Leggi →

A che punto siamo sulla sicurezza dei luoghi di cura, per operatori e cittadini? Il tema è tornato di attualità, con le sue specificità, nel corso della pandemia, ma è parte di una riflessione che ha accompagnato con continuità la vita del SSN nel corso degli ultimi venti anni. Ne abbiamo discusso nell’ultimo appuntamento della giornata FIASO al FRM2020 con Andrea Minarini, Risk manager FIASO e Azienda Usl di Bologna, Rosaria Russo Valentini, avvocato, il Direttore generale dell’INMI Lazzaro Spallanzani Marta Branca, Carlo Nicora, Dg della Fondazione IRCCS Policlinico San Matteo di Pavia e con Giuseppe Lucibello, Dg Inail. Leggi →

Il DL 35/2019 convertito con la Legge 60/2019 ha modificato le norme in materia di tetto di spesa per il personale del SSN, in precedenza previsto dalla Legge 191/2009. Le disposizioni riguardano anche il trattamento economico accessorio del personale, il cui limite era definito dal D.Lgs.75/2017. Ne abbiamo discusso con Mario Giacomazzi e Sara Andreani, rispettivamente Direttore delle Risorse umane e Dirigente Analista della Azienda USL di Piacenza, e Antonio Cascio, Responsabile del Servizio Governo e Sviluppo delle Risorse umane del SSR della Regione Emilia-Romagna. Leggi →

Nello scorso mese di luglio è stata sottoscritta l’ipotesi di accordo del nuovo CCNL della Dirigenza Professionale Tecnica ed Amministrativa del SSN, inserito per la prima volta nel CCNL della Dirigenza delle Funzioni Locali. Ne hanno discusso Mario Giacomazzi e Sara Andreani, rispettivamente Direttore delle Risorse umane e Dirigente Analista della Azienda USL di Piacenza, e Antonio Cascio, Responsabile del Servizio Governo e Sviluppo delle Risorse umane del SSR della Regione Emilia-Romagna, affrontando alcuni punti emersi come maggiormente problematici. Leggi →

Il management della sanità italiana ha esercitato un ruolo fondamentale nella gestione dell’emergenza COVID, ma anche garantendo in tutti questi anni la tenuta del SSN. Per questo si candida ad offrire un contributo decisivo per la fase di rilancio del Paese, che ha bisogno di visione e competenze sulle scelte allocative e organizzative. Francesco Ripa di Meana, Elio Borgonovi, Enrico Giovannini, Giovanni Migliore, Angelo Tanese, Alberto Zoli ne hanno discusso nel corso del Web meeting organizzato da FIASO. L’incontro è stato moderato da Nicola Pinelli. Leggi →

Il 23 giugno si è tenuto un nuovo webinar dedicato al CCNL della Dirigenza sanitaria. Le prime fasi di applicazione del contratto hanno evidenziato una serie di elementi di incertezza che riguardano prevalentemente l’interpretazione e la corretta applicazione della norma. Ne hanno discusso Mario Giacomazzi e Sara Andreani, rispettivamente Direttore delle Risorse umane e Dirigente Analista della Azienda USL di Piacenza, e Antonio Cascio, Responsabile del Servizio Governo e Sviluppo delle Risorse umane del SSR della Regione Emilia-Romagna, affrontando alcuni punti emersi come maggiormente problematici. Leggi →